为推进员工思想政治教育工作走深走实，深入了解员工新学期的思想动态和学习生活状况，2月23日，公司开展“开学第一课——经理有约”师生座谈会。公司领导班子成员与员工代表面对面共话成长，共叙期待，共谋发展。

用心用情“讲”。经理望海军围绕老员工学习生活和发展，与同学们一道回顾了近年来国家发展伟大成就和个人成长轨迹，并就公司教学环境改善、教学能力提升以及新学期重点工作等进行介绍，同时鼓励同学们畅所欲言、建言献策，为公司发展积极贡献青年力量。

入情入理“听”。座谈会上，员工代表围绕专业学习、实习实践、教学环境、职业发展等方面踊跃发言。望海军在认真听取同学们发言后，对提出的问题与困惑，进行“一对一”细致解答，重点就学业发展规划和职业成长路径与员工进行沟通交流，在对大家成绩给予肯定的同时，勉励广大学子百尺竿头，更进一步。

立言立行“做”。公司党委书记曾令玉悉心倾听员工代表意见，并就公司和学院2022年十件大事进行宣讲，鼓励同学们将个人理想融入祖国伟业和公司发展的新征程，寄语广大学子：做学习“有心人”，找准发展定位；做成长“实干家”，不惧艰难险阻；做胸怀“大局者”，逐梦青春理想。

此次开学第一课活动，内容丰富，气氛活跃，有效拉进了师生间的心灵距离，架起了沟通交流的暖心桥梁，在摸清员工期待与关切的基础上，为公司发展提供了借鉴参考。下一步，公司将继续聚焦员工发展，及时回应关切，实现公司高质量发展和员工成长进步的“双向奔赴”。